Ruby Igwe的職業生涯經歷了多次轉折。她不會改變任何事情。

如果你被允許改變人生旅程中的一件事，你可能會忍不住想改變其走向，拉扯幾條線索——抹去這裡的一個錯誤決定，或快進跳過那裡的一段艱難時光。 

Ruby Igwe 是科技賦能職涯加速器 ALX Africa 的西非與中非區域總監，她明確表示自己不會改變任何事。

「我所做的一切都讓我走到了今天，」她說。「我認為改變任何事都是疏失，因為我真的對自己所到達的地方感到滿意。」

2009 年，她還在讀中學時便開始實習。在 Igwe 進入肯特大學攻讀法律之前，她已經在律師事務所裡待過，試圖了解法律行業對人的實際要求。 

「我一直喜歡做事周全，」她解釋說。「所以，如果我要把某件事當作職業來做，我想先了解它。」

即使在 2011 年離開奈及利亞前往英格蘭繼續修讀 A-Levels 課程後，Igwe 仍會在暑假期間回到拉各斯實習。2011 年，她在律師事務所 Efere Ozako & Associates 實習，次年在 StreamSowers and Köhn 實習。

「在律師事務所工作和實習教會了我規則與結構，」Igwe 說，她指出這些早年的職業歲月為她奠定了藍圖。 

2013 年，她獲得英格蘭一所公立研究型大學——肯特大學的法律系入學資格。實習一直持續到她完成學業。 

「學習法律教會了我條理、批判性思維和邏輯，」她說。這套技能在此後的每個職位中都悄然發揮著不可或缺的作用。 

回歸故土與媒體業 

Igwe 於 2016 年 7 月完成法學學士（LLB）學位，同年返回奈及利亞。她說，她從未打算留在英格蘭。 

「我沒有計劃在那裡生活或執業，」她說。 

這個決定也因失去至親而有所影響。她的母親於 2014 年 4 月去世，當時她剛進入大學一年級。

「如果她沒有離世，我可能不會這麼早回到奈及利亞，」她說。

她在奈及利亞有兩個計劃：在阿布賈的奈及利亞法學院完成專業培訓，以及完成國家青年服務團（NYSC）——這是奈及利亞畢業生必須參加的為期一年的政府計劃。她兩項都完成了。

2017 年 12 月完成國家服務後，一個機會出現了。她抓住了它。她開始在拉各斯的 Smat Media Productions 工作，擔任 MTV Shuga 第六季的製作辦公室秘書——這是一部旨在提升性健康意識的電視劇。 

「我喜歡我在做的事，」她談及法律時說，「但與此同時，我覺得我也會喜歡其他事情。這就是為什麼當參與 MTV Shuga 的機會出現時，我毫不猶豫地抓住了它。」 

在仍參與該節目的同時，她於 2017 年 12 月加入拉各斯媒體機構 Pinpoint Media Services Group，擔任運營專員，兩份工作同時進行，直到 2018 年她從 Smat Media 辭職。 

在 Pinpoint Media，她於 2019 年 12 月晉升為營運總監，並擔任該職位直至 2021 年 3 月。

在這四年間，Igwe 與公司首席執行官（CEO）Chris Ihidero 密切合作，學習在真實限制條件下推動創意專案達成「商業成果」。 

「你有製作預算，」她回憶道。「你也有人力資源——製作人員——他們的時間、精力和行程都需要你管理，才能產出讓整個製作物有所值的內容。」

她在不知不覺中，已精通於運營之道。 

在 Pinpoint 負責運營的同時，她開始兼職擔任拉各斯法律與商業中心（CLB）的兼任講師，教授倫敦大學的英國法律體系 LLB 法律課程。

2019 年 12 月，她共同創辦了 Archivi.ng，一個致力於將奈及利亞舊報紙數位化的計劃。 

對更大舞台的渴望

2020 年新冠疫情來襲，但 Igwe 找到了繼續工作的方式。她說，她在 2020 年下半年以自由工作者身份參與奈及利亞首都阿布賈的總統新冠疫情工作小組旗下的遣返航班計劃，與奈及利亞疾病控制中心（NCDC）及打擊人口販賣國家機構（NAPTIP）等機構協調合作。 

在疫情期間管理後勤的龐大規模激發了她的雄心，並「催化」了她向科技相鄰領域的轉型。 

「我嚐到了『血的滋味』，」她說，「或者說對運營產生了不同的渴望。於是我開始尋找其他類似的機會。」 

她找到的是 ALX Africa。2021 年 2 月，她加入了 ALX 的 Pathfinder Academy——一個內部培訓計劃，她將其比作銀行學校，只不過它不是教你銀行如何運作，而是教你如何引導人們走上職業道路。她說，當時 ALX 有超過 50 名 Pathfinder，每人各自引導 150 名社群成員。她讓她的社群成員保持責任感、給予支持，並協助他們規劃職涯的下一步。 

「目標是與他們交流，引導他們走上自己的道路，」她說。

完成 Academy 培訓後，Igwe 於 2021 年 4 月正式加入 ALX 擔任正式職位。 

「有大量的人力資源與財務管理經驗轉化到了我在 ALX 的工作中，」她說。「我認為這讓 Pathfinder 計劃結束後的轉型變得順暢，也讓我順利過渡到所有其他職位，最終走到了今天。」

轉型並非一帆風順。她回憶起 2023 年在拉各斯雅巴理工學院（YabaTech）舉辦的一場活動中，她的團隊預計只有幾百名出席者。 

然而，他們面對的是人潮爆滿的場地、風扇短缺，以及一個餐飲供應商遲到的狀況。

「當你面對的人數較少時，這些都是小事，」她說。「你不會去想，因為根本不會出現這些問題。但當你面對的人越來越多，事情就開始出現裂縫。」

ALX 擴展了她的運營直覺，同時也給了她一個意想不到的地方來發揮原有的能力：她的法律基礎派上了用場。Igwe 說，她不會將每份合約都交由法律團隊處理，而是在正式合約簽署前自行起草諒解備忘錄（MoU）——即概述雙方合作條款的正式協議。 

「起草完成後，她會將其發送給法律團隊進行最終審查。她說這樣做能讓她保持不「生疏」。

「我盡量讓他們（ALX 法律團隊）的工作量越少越好，因為我是一名律師，」她說。「我覺得這是我力所能及的最少貢獻。」 

她說她仍然繳納律師執業費，這是奈及利亞所有法律從業者每年依法繳納的費用。

「我不太清楚自己想以什麼方式做律師，但也許某個時刻我會想用其他方式來運用我的法律學位，」她說。

這個答案目前可以先擱置。但有一件事已經確定：在她想清楚之前，她不會在職涯上原地踏步。 

工具箱 

「我一直在學習，一直在探索新事物，」Igwe 坦言。

她說，自加入 ALX Africa 以來，她持續評估自身的技術缺口，以確保自己充分了解機構為非洲年輕人提供的數位產品與職涯方向。

2025 年 6 月，為了了解 ALX 在人工智能（AI）課程方面的內容，她開始修讀相關課程。 

「我修了一門 Microsoft 課程。我們機構所有人都修了一門 ALX 課程，」她說。「現在我在更多地思考數據。我已經在做數據驅動的決策，但我在問自己：『我是否想更深入地研究數據分析？』」

她認為，一位領導者應該了解自己所在市場的運作機制。

「每隔半年，我都會評估並思考該為自己的工具箱增添什麼，」她說。「不要停滯不前。」 

2025 年 12 月，她結束了在 CLB 的兼任講師工作，為長達近八年、與其他一切並行的教學生涯畫上句點——那些年橫跨媒體工作、疫情時期，以及加入 ALX 的轉型期。

同月，Igwe 晉升為 ALX Africa 西非與中非區域總監，從此前的奈及利亞國家總監一職轉型。 

這個以奈及利亞拉各斯為基地的區域職位，已將她的職責遠遠拓展至單純的運營管理之外，要求她監管區域損益（P&L）報表、推動企業業務發展，並在多個國家處理高層公共部門利益相關者關係。 

「有很多成長空間和探索機會，同時在非洲持續擴展，」Igwe 感慨道。

新職位帶來的高強度工作量，與她自認工作導向的個性十分契合。

「我真的很喜歡工作，這是我生活的重心。我週末工作，公眾假期也工作，」她說。「我真的很享受我的工作。」

她計劃從 2026 年 9 月起踏上一段密集的學術之旅。 

「這是我最後一年不用上學的日子，」她說。「我大概要讀八到十年的書，雖然很辛苦，但這是我想要的。」 

Igwe 計劃攻讀三個不同的碩士學位——包括管理學碩士和工商管理碩士（MBA）——以及管理學哲學博士（PhD），同時繼續在 ALX 擔任現職。 

她還計劃寫一本書。「是非虛構類，所以大概會關於管理。我至少計劃寫三本關於管理的書，」她透露。

Igwe 熱愛閱讀，她提到美國作家 Daniel Pink 和澳洲作家 Terry Hayes 是她目前最喜愛的作者。 

「我幾乎什麼都讀，所以要說最愛真的很難，」她說。

不讀書、不寫作、不工作的時候，她喜歡跳莎莎舞。